Übertariflicher Lohn mit Sonderzahlung wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld*
Unbefristeter Arbeitsvertrag
30 Urlaubstage im Jahr
37 oder 40 Stunden / Woche*
Anfallende Überstunden werden in Freizeit oder Lohn ausgeglichen
Nicht genommener Urlaub und/oder Überstunden verfallen nicht
Flexibler Arbeitszeitbeginn und Homeoffice projektabhängig teilweise möglich*
Professionelles Werkzeug
Professionelles Notebook und Smartphone
- Arbeitskleidung
- Regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Flache Hierarchien
- Transparenz auf Geschäftsführungsebene
- Förderung individueller Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
*Abhängig von der Art der Tätigkeit und Anstellung